5. Verplichtingen en taken van de opleidingsgroep en de opleidingsinstelling

Specifieke taken en verplichtingen van de opleider en de opleidingsgroep

De leden en beoogd leden van de opleidingsgroep interne geneeskunde Alrijne Ziekenhuis locatie Leiderdorp bestaan per 1-1-2017 uit de volgende 16 internisten:
 
S. Anten (opleider), dr. M.J.F.M. Janssen (plv. opleider), H.C. Ablij, E. Batman, N.M. Delfos, dr. C.F.A. Eustatia-Rutten, dr. B.A.Th.F. Gabreëls, L. Hardi, dr. A. Iglesias del Sol, dr. N. Kelderman-Bolk, dr. A.M.M. Kootte, dr. S.W. Kok, dr. E.V. Planken, dr. A.M. Schrander-v/d Meer, L.E.A.M.M. Spierings, F.A.J. Toonen

De leden van de opleidinggroep: 

• bevestigen dat S. Anten opleider is en leiding geeft aan de opleidingsgroep
• bevestigen dat dr. M.J.F.M. Janssen plaatsvervangend opleider is
• zijn inhoudelijk op de hoogte van het Kaderbesluit CCMS/RGS 1-1-2011
• zijn inhoudelijk op de hoogte van het Besluit CCMS Interne Geneeskunde 1-1-2011
• Zijn inhoudelijk op de hoogte van het Opleidingsplan 2015 interne geneeskunde van de NIV
• zijn inhoudelijk op de hoogte van en houden zich aan het Lokaal Opleidingsplan interne geneeskunde Alrijne Ziekenhuis 2017
• bevestigen zich te houden aan de Modelinstructie arts al dan niet in opleiding tot medisch specialist (CCMS, KNMG, LAD 2017)
• ondersteunen de opleiding en de aanvraag daarvoor en zijn op de hoogte van dit besluit, het specifieke besluit, bedoeld in artikel A.2., en het opleidingsplan, bedoeld in artikel B.3
• maken actief deel uit van de opleidingsgroep zich uitend in het voldoende tijd nemen voor het opleiden van de AIOS en het daarmee samenhangende werk alsmede het actief participeren in voor de opleiding verplichte onderwijsactiviteiten
• creëren een gunstig en veilig opleidingsklimaat waarin de AIOS zich kan ontwikkelen tot medisch specialist (evenwichtige verdeling patiëntenzorg/persoonlijke ontwikkeling)
  
• hebben een gedifferentieerd activiteiten- en belangstellingsterrein binnen het vakgebied van het betreffende medische specialisme en bieden een palet aan patiëntenzorgtaken waarmee de beschreven leerdoelen kunnen worden behaald
• waarborgen dat overdag minimaal één van de leden van de opleidingsgroep in de opleidingsinrichting aanwezig en beschikbaar is voor de AIOS
• stellen een generaal dagelijks ochtend- en middagrapport in en houden dit in stand
• dragen er zorg voor dat de dienstdoende internist aanwezig is op het ochtendrapport
• dragen er zorg voor dat de dienstdoende internist aanwezig is op het avondrapport
• voldoen bij de uitoefening van het specialisme aan de kwaliteitseisen van de betreffende wetenschappelijke medisch specialisten vereniging en nemen deel aan de kwaliteitsvisitatie
• houden zich aan de eisen van herregistratie zoals geformuleerd door de NIV en het register enkelvoudige differentiaties
• houden regelmatig obductiebesprekingen (12x per jaar), klinische conferenties en refereerbijeenkomsten waarbij in beginsel alle leden van de opleidingsgroep aanwezig zijn
• stimuleren en begeleiden AIOS in het uitvoeren van medische handelingen als ascitespuncties, gewrichtspuncties en beenmergbiopten.
• houden in het kader van onderlinge toetsing verplichte complicatie- en kwaliteitsbesprekingen
• zijn wetenschappelijk actief en hebben wetenschappelijke interesse
• bevestigen dat per stageonderdeel één van de specialisten fungeert als stagebegeleider en namens de opleider verantwoordelijk is voor het behalen van de competenties van het betreffende onderdeel
• bevestigen dat de stagebegeleider samen met de stagesupervisoren beoordeelt of de AIOS voldoet aan de competenties van het betreffende onderdeel. Daarvoor legt de stagebegeleider bij aanvang, halverwege en aan het eind van het stageonderdeel in GAIA vast welke competenties verwacht worden en of deze behaald zijn
• bevestigen dat ten minste één specialist zich voor ten minste 50% van de dagtaak met het onderdeel acute geneeskunde bezighoudt
• nemen deel aan die commissies die noodzakelijk zijn voor de uitoefening van en adequate opleiding in de betreffende differentiatie
• zijn een rolmodel ten aanzien van de algemene en specialismengebonden competenties
• onderwijzen de leerdoelen van de algemene en specialismengebonden competenties
• bewaken de voortgang van het leerproces van de AIOS ten aanzien van de algemene en specialismengebonden competenties
• zien er op toe dat de AIOS zijn eisen en verplichtingen van het Kaderbesluit, het specifieke besluit en het Lokaal Opleidingsplan 2015 nakomt
• houden ten minste vier maal per jaar een opleidingsvergadering met de AIOS, uitsluitend ter bespreking van opleidingszaken, met als oogmerk de kwaliteit van de opleiding in de opleidingsinrichting te bevorderen en te bewaken, waarbij in beginsel alle leden van de opleidingsgroep aanwezig zijn.
• dragen er zorg voor dat er tussen de AIOS en andere medische specialisten constructief wordt samengewerkt ten behoeve van de opleiding
• volgen geaccrediteerde deskundigheidbevorderende activiteiten gericht op het verwerven van de competenties zoals opgenomen in het door het RGS vastgestelde competentieprofiel opleider en leden van de opleidingsgroep.
• Bevestigen dat het enige opleidingsgesprek dat mag worden gedelegeerd aan de leden van de opleidingsgroep, het stageblokgesprek is. De toetsen (KPB, CAT, etc.) mogen wel door leden van de opleidingsgroep worden afgenomen

De opleider is primair verantwoordelijk voor alle zaken die de opleiding betreffen:

• aannemen van A(N)IOS, volgens CAO en rechtspositieregeling Alrijne Ziekenhuis

• introductiegesprek bij aanvang opleiding op de afdeling, informeren over modelinstructie AIOS en portfolio;

• stageroosters en individueel opleidingsplan AIOS

• eerst verantwoordelijke en aanspreekpunt bij problemen van AIOS betreffende de opleiding;

• eerstverantwoordelijke bij problemen in de samenwerking met andere medisch specialisten;

• coördinatie wetenschappelijk onderzoek van de AIOS

• voorzitten van het ochtendrapport

• begeleidt AIOS bij het verrichten van onderzoek en het schrijven van een artikel;

• stuurt de opleidingsgroep aan en bewaakt het nakomen van afspraken gemaakt in het lokaal opleidingsplan;

• onderhoudt de contacten regionaal en landelijk, betreffende de opleiding

• lid centrale opleidingscommissie Alrijne Ziekenhuis

• voorzitter opleidersvergaderingen met de leden van de opleidingsgroep

• aanpassen en aanzet tot implementeren van het lokaal opleidingsplan (LOP)

• ontwikkelen en implementeren van nieuwe kwaliteitsinstrumenten ter verdere verbetering van de opleiding

• samenstelling onderwijsrooster

• monitoren en bijhouden van de voortgang van de opleiding van de individuele AIOS door
  • controle portfolio’s AIOS
  • houden van voortgangsgesprekken
  • toetsingsmomenten conform regelgeving CCMS/MSRC;

• aanvragen en voorbereiden van de opleidingsvisitatie;

De plaatsvervangend opleider neemt de verantwoordelijkheid van de opleider over waar deze niet in staat is deze in te vullen door afwezigheid of ziekte. Bij langduriger afwezigheid kan de opleider de bovengenoemde taken overdragen aan de vervangend opleider.


Specifieke taken van de leden van de opleidersgroep

• Drs. ir. H.C. Ablij, Internist algemene interne geneeskunde, supervisor zaal en SEH
• Drs. S. Anten, Internist acute en algemene interne geneeskunde, opleider
• Drs. E. Batman, Internist-oncoloog, supervisor zaal en SEH
• Drs. N.M. Delfos, Internist-infectioloog, supervisor zaal en SEH
• Dr. C.F.A. Eustatia-Rutten, Internist-endocrinoloog, supervisor zaal en SEH
• Dr. B.A.Th.F. Gabreëls, Internist-nefroloog, supervisor zaal en SEH
• Drs. L. Hardi, Internist-hematoloog, supervisor zaal en SEH
• Dr. A. Iglesias del Sol, Internist-vasculair geneeskundige, supervisor zaal en SEH
• Dr. M.J.F.M. Janssen, Internist-nefroloog, plv. opleider
• Drs. N. Kelderman-Bolk, Internist-endocrinoloog, supervisor zaal en SEH
• Dr. S.W. Kok, Internist-endocrinoloog, RVE voorzitter
• Dr. A.M.M. Kootte, Internist-nefroloog, supervisor zaal en SEH
• Dr. E.V. Planken, Internist-hematoloog, supervisor zaal en SEH
• Dr. A.M Schrander-vd Meer, Internist-nefroloog, supervisor zaal en SEH
• Drs. L.E.A.M.M. Spierings, Internist-oncoloog, supervisor zaal en SEH
• Drs. ir. F.A.J. Toonen, Internist-oncoloog, voorzitter vakgroep

Verplichtingen van de opleidingsinstelling

Vergoedingen

De opleidingsinstellingen binnen de OOR Leiden vergoeden vanaf 1-1-2015 de volgende kosten:

1. Inschrijving opleidingsregister RGS
2. (Junior-) lidmaatschap wetenschappelijke vereniging (NIV)
3. 100% vergoeding van de door de opleidingsgroep en/of wetenschappelijke vereniging verplicht gestelde cursussen, congressen en/of nascholing